Find dit ansættelsesområde – kommune, region, stat, privat – på siden her og få mere at vide om blandt andet overenskomstbestemt løn, arbejdstid og ferie for dit område.
På siden her er en oversigt over aftaler og rettigheder i forbindelse med din ansættelse på overenskomst. Det gælder overenskomsten med KL, Danske Regioner og Staten på det offentlige område og de overenskomster, som ETF har indgået med private ansættelsessteder.
Alle offentligt ansatte ergoterapeuter er omfattet af funktionærloven.
Har du problemer med at finde et konkret overenskomstpunkt, eller har du spørgsmål til din overenskomst, er du altid velkommen til at kontakte ETF.
- Basis-OK, KL
- Leder-OK, KL
- MED-håndbogen, 2021
- Aftale om lokal løndannelse
- Hovedaftale
- Arbejdstid
- Arbejdstid Kommenteret af organisationerne
- Tilrettelæggelse af arbejdstiden
- Decentrale arbejdstidsaftaler
- Hviletid og fridøgn, kommenteret
- Aftale om godtgørelse for merarbejde
- Deltidsarbejde
- Aftale om fravær af familiemæssige årsager
- Aftale om deltidsansattes adgang til højere timetal
- Protokollat om generelle ansættelsesvilkår
- Aftale om kompetenceudvikling
- Aftale om beskæftigelsesanciennitet
- Aftale om trivsel og sundhed
- Ansættelsesbreve
- Protokollat om tilkaldevikarer
- Aftale om statistikgrundlag ved lokale forhandlinger
- Aftale om tjenestefrihed til nærmere afgrænsede formål
- Rammeaftale om tidsbegrænset ansættelse
- Rammeaftale om seniorpolitik
- Aftale om kontrolforanstaltninger
- Tjenesterejser
- Aftale om godtgørelse af eget transportmiddel
- Aftale om midlertidig tjeneste i højere stilling
- Aftale om integrations- og oplæringsstillinger
- Protokollat om stedbarnsadoption
- Aftale om gennemsnitsløngaranti
- Rammeaftale om åremålsansættelse
- Aftale om ferie for personale ansat i kommuner
- Aftale om 6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse og forhøjet feriegodtgørelse, kommune
- Basis-OK Danske Regioner
- Leder-OK Danske Regioner
- MED-håndbogen, 2021
- Aftale om lokal løndannelse
- Arbejdstidsaftale
- Arbejdstidsaftale kommenteret af organisationerne
- Decentrale arbejdstidsaftaler
- Hviletid og fridøgn, kommenteret
- Tilrettelæggelse af arbejdstiden
- Aftale om kompetenceudvikling
- Rammeaftale om seniorpolitik
- Ansættelsesbreve
- Protokollat om tilkaldevikarer
- Aftale om integrations- og oplæringsstillinger
- Protokollat om generelle ansættelsesvilkår
- Aftale om statistikgrundlag
- Aftale om kontrolforanstaltninger
- Midlertidig tjeneste i højere stilling
- Aftale om trivsel og sundhed
- Transportmiddel tjenesterejser
- Tidsbegrænset ansættelse
- Deltidsansattes adgang til højere timetal
- Beskæftigelsesanciennitet
- Aftale om udviklingsmæssige aktiviteter
- Hovedaftale
- Aftale om åremålsansættelse
- Aftale om fravær af familiemæssige årsager
- Aftale om ferie for personale ansat i regioner
- Aftale om 6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse og forhøjet feriegodtgørelse, region
- Akademikeroverenskomsten
- Rammeaftale om nye lønsystemer
- Cirkulære om barsel, adoption og omsorgsdage
- Cirkulære om tjenestefrihed af familiemæssige årsager
- Cirkulære om aftale om opsparingsdage
- Cirkulære om aftale om kompetenceudvikling
- Cirkulære om aftale om kompetencefonden
- Organisering af partnernes fælles arbejde med kompetenceudvikling i staten
- Cirkulære om tillidsrepræsentanter i staten
- Cirkulære om samarbejde og samarbejdsudvalg i staten
- Cirkulære om senior- og fratrædelsesordninger
- Cirkulære om stillinger som rektor ved professionshøjskoler
- Cirkulære om jubilæumsgratiale til ansatte i staten
- Hovedaftale AC
- Cirkulære om timelønnet undervisning samt cirkulære om censorvederlag
- Cirkulære om arbejdsgiverens pligt til at underrette den ansatte om vilkårene for ansættelsesforholdet
- Cirkulære om aftale om ferie
Altiden Støtte A/S
Dansk Erhverv
- Hovedaftale med Dansk Erhverv
- Adecco A/S, 2023-2025
- Vikarbureauernes Brancheforening (VB-FASID), 2020-2023
Dansk Erhverv/Gigtforeningen
Falck Danmark
Fonden Mariehjemmene
Forenede Care A/ S
Vejlefjord Rehabilitering og Ny Fjordbo
PTU
Rehabiliteringscenter for muskelsvind (RCFM)
Tiltrædelsesoverenskomster
Leder-overenskomster
Er du ansat som leder i enten kommunalt eller regionalt regi, gælder følgende overenskomster:
KL:
Danske Regioner:
- Lederoverenskomst, Danske Regioner
- Aftale om lokal løndannelse, Danske Regioner
- Aftale om godtgørelse for merarbejde til tjenestemænd uden højeste tjenestetid, Danske Regioner